5月5日7点50分，星期六。位于包头市高端装备园区的中国兵器工业集团内蒙古第一机械集团有限公司人才学院办公楼外早已“车马盈门”格外“热闹”，虽然是休息日，但来自一机集团公司23个生产单位的516名职工正在有序步入考场……八点整，18个考场11个生产工种的初级、中级、高级技能培训鉴定同时开考，正式拉开了一机集团2018年职业技能培训鉴定的帷幕。 “人之才成于专”。职业技能培训鉴定是广大一线职工提升职业技能水平的必由之路，也是集团公司建设活力一机、创新一机、数字一机、效益一机的技能基础。当前，企业已进入转型升级的关键阶段，不仅需要高端的技术，更需要具有一定职业技能水平的最基础的执行者、操作者。人才学院作为一机集团职业技能人才的孵化基地，承担着建设新一机提供人才保障和智力支持的重任，学院以“价值创造”为导向，以职业技能培训鉴定为抓手，围绕技能短板和需要开展个性化培训，重点突出基础理论、工艺知识、实际操作各个环节内容的落实和衔接，通过全过程、全方位的培训，全面提高了广大职工技术和技能水平，五年来，累计完成6000余人次的各级各类职业技能培训鉴定工作。同时，在公司范围内坚持开展“高师带高徒”活动，利用业余时间常态化开展数控操作、焊接、钳工等工种的青年高技能骨干人才培训培养，系统学习前沿知识，广泛开展技能交流，实现了技艺传承和推广，为集团公司生产经营任务的高质量完成发挥了重要作用。 能让卫星上天的人才，能让小零件成型的也是人才。立足新时代、建设新一机的广大一机人，正在通过广泛运用职业技能培训鉴定、创新成果评定、技能大赛选拔等方式，使技能人才及时得到职业资格晋升。当前，公司有1100余名高技能人才分别进入了职业发展通道，不仅享受了职级薪酬，更调动了广大一线工人学知练技，勇攀高峰的积极性和主动性，也把“万类霜天竞自由”打造成为一机独特的技能风尚，用智慧和汗水谱写着一机集团经营改革发展的新篇章。(王丽) |
